Management de Projets Ruraux

Présentation

Management de Projets Ruraux

La réussite du développement rural repose sur la capacité des acteurs locaux à concevoir et à gérer des projets efficaces et durables. Cette formation immersive est conçue pour outiller les professionnels avec une méthodologie complète, de l'identification des besoins spécifiques aux communautés rurales à la gestion opérationnelle sur le terrain. L'accent est mis sur la mobilisation communautaire, le leadership de terrain, la durabilité et la recherche de partenariats pour un impact transformateur.

Objectif de formation

L'objectif principal est de permettre aux participants de :

  • Maîtriser les enjeux locaux du développement rural pour une conception de projet pertinente.
  • Appliquer une méthodologie de planification et de budgétisation simplifiée adaptée aux petites et moyennes initiatives.
  • Développer les compétences en leadership de terrain et en mobilisation communautaire pour l'appropriation du projet.
  • Mettre en place des mécanismes de suivi, d'évaluation et de gestion des risques pour assurer la pérennité du projet.
Module de formation (Programme Synthétique)

La formation est structurée autour de huit modules pratiques :

  • Module 7.1 : Introduction au développement rural et enjeux locaux (Analyse des défis socio-économiques et environnementaux en milieu rural).
  • Module 7.2 : Identification des besoins et conception pratique de projet (Méthode participative de diagnostic, élaboration de la Théorie du Changement).
  • Module 7.3 : Planification et budget simplifié (Décomposition des tâches, allocation des ressources, élaboration d'un budget réaliste et lisible).
  • Module 7.4 : Mobilisation communautaire et leadership terrain (Techniques d'animation, renforcement de la participation, gestion des attentes locales).
  • Module 7.5 : Gestion opérationnelle et logistique (Gestion des intrants, des équipements et des équipes sur un site éloigné).
  • Module 7.6 : Suivi et évaluation pratique du projet (Définition d'indicateurs simples et pertinents, outils de collecte de données de terrain).
  • Module 7.7 : Gestion des risques et durabilité (Identification des menaces climatiques/sécuritaires/financières, stratégies de transition et de pérennisation).
  • Module 7.8 : Communication et partenariats pour impact (Réseautage, plaidoyer, recherche et gestion de subventions et de collaborations).
Compétences Acquises

À l'issue de cette formation, vous serez en mesure de :

  • Mener un diagnostic participatif et concevoir des projets alignés sur les besoins réels de la population.
  • Établir un plan de travail et un budget clairs pour une petite ou moyenne initiative rurale.
  • Animer des réunions et des ateliers en favorisant l'engagement total de la communauté.
  • Utiliser des outils de suivi-évaluation simples pour mesurer l'atteinte des résultats sur le terrain.
  • Sécuriser la durabilité du projet en prévoyant les risques et les stratégies de sortie.
Certification

Les participants qui suivent l'intégralité du programme et réussissent l'évaluation finale se verront décerner une Certification en Management de Projets Ruraux.

Nos Certificats sont délivrées sous l'égide de Lead360 elle même et en partenariat avec FMP Formation en Suisse.

Prérequis

Public Cible : Agents de développement local, Chefs de projet rural, Ingénieurs agronomes, Entrepreneurs agricoles, Membres d'ONG et d'associations impliquées dans le développement des zones rurales.

Connaissances : Une expérience ou une forte motivation pour le travail en milieu rural est essentielle.

Investissement

Frais de participation : 650 euros

Ce tarif comprend :

  • L'accès à l'intégralité des modules de formation.
  • Le support de cours complet et les outils méthodologiques (modèles de budget, guides de diagnostic participatif).
  • L'évaluation de certification.

inscription en ligne

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